Service diocésain des ressources humaines

Membres de l'équipe du Service diocésain des ressources humaines

Jean Roudy Denois, responsable du Service diocésain des ressources humaines, poste 242
ressources.humaines@dsjl.org 
jeanroudy.denois@dsjl.org

Françoise Dumesnil, adjointe au responsable du Service diocésain des ressources humaines, adjointe au modérateur de la curie diocésaine, déléguée de l’Évêque et responsable de la protection des renseignements personnels du centre diocésain, poste 294
francoise.dumesnil@dsjl.org

Dieudonné Kibungu, responsable de l'Institut de formation théologique et pastorale, poste 265
dieudonne.kibungu@dsjl.org
 

Secrétariat du Service diocésain des ressources humaines
 

Ginette Fournier,  secrétaire du Service diocésain des ressources humaines, au modérateur de la curie diocésaine et à l'Institut de formation théologique et pastorale, poste 245
ginette.fournier@dsjl.org
 

Diane Chevalier, technicienne aux assurances collectives, poste 232
diane.chevalier@dsjl.org

Fonds de soutien Coup de Pouce

Connaissez-vous le Fonds de soutien Coup de Pouce? 

Ce fonds sert à aider financièrement des personnes ou des groupes qui ont besoin temporairement d'un coup de pouce. 

C'est pour qui?

D’abord pour le personnel laïc diocésain paroissial actif ou retraité, de même qu'à des laïques parrainés par le diocèse pour un service missionnaire à l’extérieur du pays.

Aussi pour des organismes, des oeuvres ou des projets ecclésiaux s'adressant à des personnes laïques, notamment à des aînés et à des familles dans le besoin, ici et ailleurs.

En savoir plus sur le Fonds de soutien Coup de Pouce

Le service diocésain des ressources humaines se compose d’un ensemble de services : la gestion, l’accompagnement et la formation du personnel au service de la mission dans l’Église de Saint-Jean-Longueuil.

Ses visées sont multiples : 

• assurer une gestion efficace et équitable du personnel pastoral, prêtres et laïcs;
• voir au soutien et à l’accompagnement du personnel pastoral, des présidents et présidentes d’assemblée de fabrique et du personnel d’assistance;
• voir à la formation du personnel par l’intermédiaire de l’Institut de formation théologique et pastorale.

Engagement dans une mission

 Vous êtes prêts à vous engager dans une mission et à réfléchir sur votre vocation en Église comme prêtre ou comme laïque? 

Il vous sera demandé : 

• d’avoir le sens de l’engagement en Église et envers sa mission d’évangélisation;
• d’être articulé au niveau de votre foi et de vivre en cohérence avec l’Évangile et les enseignements de l’Église
• d’avoir les connaissances et les habiletés requises et reconnues par le diocèse (études universitaires en théologie et pastorale);
• de travailler en équipe et avec des bénévoles;
• d’avoir des qualités de leadership, de communication, d’animation, d’organisation.

Nous sommes toujours en recherche de personnel pour œuvrer en paroisse. 

Si cela vous intéresse, adressez-vous à :

Service diocésain des ressources humaines, 
Père Jean Roudy Denois, responsable 450 679-1100 poste 242
ressources.humaines@dsjl.org

Gestion et accompagnement des ressources humaines

La Direction des ressources humaines, en collaboration avec d’autres instances, s’acquitte de plusieurs responsabilités dont :

• étudier les besoins et les demandes en personnel;
• déterminer des politiques clairement définies et bien comprises concernant la gestion, l’accompagnement et la formation du personnel;
• s’assurer que l’embauche et l’évaluation du personnel mandaté se fassent dans le cadre des politiques et des normes établies par les autorités du diocèse (sélection, mandat, contrat de travail);
• organiser des rencontres d'information, de consultation ou de ressourcement pour le personnel sous sa responsabilité.
• Documentation, expédition et imprimerie

Le service de documentation, expédition et imprimerie est assuré par une personne responsable des photocopieurs, de l’impression des documents et l'envoi des colis. 

• Service de réception

Le service de la réception est assuré par trois réceptionnistes qui accueillent les personnes qui se présentent au Centre diocésain et les dirigent vers la personne ou le service demandé.

Ces réceptionnistes reçoivent également les appels téléphoniques, donnent des renseignements d’ordre général et acheminent les autres appels au personnel compétent.

Bibliothèque et archives

Plus de 19 000 volumes anciens et récents sont à votre disposition. Des ouvrages portant sur la théologie, la spiritualité, la Bible, l’histoire de l’Église, la pastorale, et plus encore. Les prêts sont d’une durée de trente jours avec possibilité de renouvellement si le document n’est pas réservé par un autre usager.

Institut de formation théologique et pastorale

Établi depuis plus de 30 ans, l’Institut de Formation Théologique et Pastorale du Diocèse Saint-Jean-Longueuil offre un milieu de formation répondant tant aux attentes des intervenants pastoraux pour le service des communautés chrétiennes qu’à tout baptisé en recherche de sens et de spiritualité.

La collaboration de deux grandes institutions universitaires : l’Institut de pastorale des Dominicains et l’Institut de formation théologique de Montréal garantit un enseignement de qualité, complété par un ensemble de services académiques et pédagogiques.